Illustrant la stratégie globale de l'Université d’Echahid Hamma Lakhdar d'El-oued visant le développement continu des ressources humaines et l'amélioration de la performance du service public universitaire, et en exécution des instructions du Ministère de l'Enseignement supérieur et de la Recherche scientifique contenues dans l'envoi ministériel n° 517 émanant de la Direction des ressources humaines, le secrétaire général de l'université, le Dr Chaouki MEDALEL, a présidé la cérémonie d'ouverture de la session de formation prioritaire intitulée « Règles de conduite et éthique professionnelle ». Cet événement s'est déroulé en présence du sous-directeur des personnels et de la formation, M. Bachir ZIDANE, du chef de service de la formation et du perfectionnement, des cadres de l'administration centrale, et avec la large participation d'un grand nombre de fonctionnaires et d'employés des différents services et facultés, ainsi que des enseignants formateurs.

Cette session de formation, qui s'étale sur deux jours, vise à promouvoir les valeurs d'intégrité, de transparence et de responsabilité au sein du service public, tout en consolidant les règles de comportement, de déontologie et d'organisation à observer lors de l'accomplissement des missions administratives et de services quotidiennes.

Lors de son allocution d'ouverture d'orientation, le secrétaire général de l'université, le Dr Chaouki MEDALEL, a transmis les salutations et les encouragements du recteur de l'université, le Professeur Omar FERHATI, à l'ensemble des participants, soulignant que l'éthique professionnelle constitue le pilier fondamental et le garant du bon fonctionnement du service public universitaire. Dans ses directives, le Dr MEDALEL a mis l'accent sur l'extrême importance d'inculquer des comportements positifs, d'installer une culture du dialogue et du bon accueil, et de perfectionner les compétences relationnelles pour bâtir des liens professionnels et humains solides et intégrés entre toutes les composantes de la communauté universitaire (administrateurs, enseignants et étudiants).

Le secrétaire général de l'université a insistant sur le fait que ce parcours de formation et de qualification revêt une importance capitale à ce moment précis, afin d'accompagner le positionnement de leader exceptionnel et l'excellence historique récemment atteints par l'Université d’Echahid Hamma Lakhdar, concrétisés par l'obtention de la certification de qualité internationale ISO 9001 version 2026 et sa première place parmi les universités durables. Cela exige de chacun l'adoption d'un comportement professionnel et éthique exemplaire, reflétant l'image de marque de l'université et préservant ces acquis nationaux et internationaux.

Les travaux de cette session se poursuivent sous forme d'ateliers et de conférences interactives spécialisées, animés par des experts et des professeurs spécialisés. Ils s'articulent autour de l'étude des cadres juridiques régissant la déontologie de la fonction publique et des mécanismes pratiques de gestion du stress au travail et de résolution des conflits professionnels, de manière à ancrer la culture du service public modèle et à contribuer à la concrétisation de la vision de l'université pour une transition fluide et efficace vers les applications de l'« Université de 4ème Génération » et l'offre de prestations de haute qualité à la communauté universitaire et à la société.